Soal - jawab perilaku organisasi : edisi lengkap, mudah dan praktis (BI)

Perilaku organisasi adalah bidang studi yang mempelajari pengaruh individu, kelompok, dan struktur terhadap perilaku dalam organisasi, yang bertujuan meningkatkan efektivitas organisasi. Perilaku organisasi mengajarkan tiga faktor penentu perilaku dalam organisasi, yaitu individu, kelompok, dan struktur. Selain itu, perilaku organisasi menerapkan ilmu pengetahuan yang diperoleh tentang individu…

Paradigma baru pengelolaan SDM dalam organisasi (BI)

Buku ini membahas tentang manajemen SDM dalam suatu organisasi. Human capital memiliki nilai urgensi dalam manajemen SDM. Manusia merupakan intangible asset. Fungsi manajerial terdiri dari perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengawasan. Sementara fungsi operasional terdiri dari recruitment, professional development, performance appraisal, compensation, integration, maintenance, dan s…

Tata kerja dan Produktivitas kerja: Suatu tinjauan dari aspek ergonomi atau k…

Edisi

Cet.1

ISBN/ISSN

9795381288

Deskripsi Fisik

xii, 91 hlm.; 15 x 21 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.306 SED t

Mengikuti Aturan kerja Sesuai Dengan Lingkungan Kerja

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

52 hlm., illus.; 21 x 29,7 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.306 VID m

Modul Melindungi Dan Melindungi Budaya Kerja

Edisi

Pertama

ISBN/ISSN

9789790192249

Deskripsi Fisik

vii, 107 cm; 20 x 26,5 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 RIN m